Pubblicazioni di Renato Di Gregorio

Con il convegno intitolato “Formazione Intervento e Sviluppo locale” è stata avviata una nuova prospettiva di “sviluppo locale”.
Il comune di Sperlonga e molti altri comuni del Sud Pontino hanno pensato infatti di lanciare un programma che richiami sul territorio in periodi diversi da quelli estivi gli studiosi che lavorano attorno al cambiamento organizzativo, alla formazione, alla comunicazione e all’ambiente, come luogo di dibattito ricorrente.
Una nuova e diversa Cernobbio, dove i temi del dibattito ruotano intorno alla “gestione del cambiamento” , ma dove il cambiamento riguardi tutti gli attori di un territorio che hanno ragione sempre più di lavorare assieme e in modo sinergico per assicurare il benessere dei cittadini che in esso risiedono.
La scelta di Sperlonga è stata quella di riunire assieme tutti coloro che sono coinvolti da quei cambiamenti che rendono più vivibile un territorio e farli riflettere sul come lavorare assieme per progettare e realizzare delle innovazioni efficaci, come usare la formazione per farlo, quale apprendimento ricavarne a vantaggio della continuità e dello sviluppo del processo d’innovazione avviato.
Il territorio è dunque il centro della riflessione, la gestione delle azioni che si fanno su di esso per migliorarne la vivibilità è l’obiettivo, il processo di apprendimento che l’alimenta ne costituisce al tempo stesso un immediato risultato se consapevolizzato dagli attori che lo vivono.
In esso si intende riunire dunque gli studiosi che tracciano i trend di sviluppo, gli amministratori che hanno la responsabilità di amministrare la “cosa pubblica”, ma anche di guidare lo sviluppo di un territorio, gli imprenditori che raccolgono e investono risorse per finalizzarle verso obiettivi praticabili e redditivi, ma anche di occupazione e di benessere economico, i consulenti che assecondano i processi di cambiamento e aiutano le organizzazioni a migliorarsi e a integrarsi.

Il Manuale è stato pubblicato da Impresa Insieme S.r.l. e stampato presso il Tipolito Ellegrafica di Gaeta

Il testo riporta gli atti del convegno realizzato a Sperlonga nel 2004 dove si è inteso approfondire il ruolo assunto dalle diverse figure che intervengono nei processi di cambiamento nella P.A. al fine di riconoscere e valorizzare la competenza dei diversi ruoli, comprenderne le difficoltà del loro intervento, immaginare strumenti e condizioni per aiutare i protagonisti a esercitare il compito che si assumono nel trainare e assicurare il cambiamento.

il libro è stato pubblicato da Impresa Insieme S.r.l. nel 2007
Il libro si compone di cinque parti centrali:

• Cap.1. illustrazione di sintesi della Formazione-Intervento. In questa parte viene rappresentato l'approccio di fondo della metodologia, la storia del suo sviluppo, dal 1972 al 2007, così da evidenziare anche l'insieme delle competenze che richiede il suo uso.
• Cap.2. la metodologia. In particolare vengono illustrate le sue diverse fasi di sviluppo: lo scenario, il contratto con la committenza, la formulazione e la condivisione strategica, la progettazione partecipata, l'apprendimento, la comunicazione integrata,
• Cap.3. gli strumenti della progettazione partecipata. In questa parte ci si sofferma su una delle fasi centrali della metodologia e si illustrano gli strumenti da usare per ciascuna delle sue sottofasi: la fissazione dell'obiettivo, l'analisi, il benchmarking, la preprogettazione, la progettazione, la presentazione e la negoziazione.
• Cap.4. gli attori. Qui ci si sofferma sulle caratteristiche di coloro che possono usare la metodologia e sui fruitori dell'intervento.
• Cap.5. le testimonianze dell'apprendimento. In questa parte vengono raccolte le testimonianze delle persone che hanno seguito un programma di formazione-intervento e che raccontano cosa hanno appreso dall'esperienza.

Nella parte a monte una prefazione dell'autore spiega le motivazioni che l'hanno indotto a realizzare questa nuova opera e il modo con cui sono state disposte nel testo le sue diverse parti.

Nella parte finale è riportata una ricca bibliografia mirata e una webgrafia di riferimento.

Il testo è stato pubblicato da Impresa Insieme S.r.l.

The Formazione-Intervento - Methodology
Il libro, prodotto nel 2018, porta la prefazione Raoul C.D. Nacamulli, full professor of Business Organization - Università di Milano - la Bicocca